Sve više njemačkih kompanija ima teškoća s pronalaženjem radnika, pokazalo je istraživanje Udruženja njemačkih komora trgovine i industrije (DIHK). 

Teškoće u potrazi za novim radnicima navelo je u ovogodišnjem istraživanju 49 posto kompanija, utvrdili su u DIHK-u. 

Prošle je godine njihov udio iznosio 47 posto. 

Posebno velike teškoće iskazali su u građevinskom sektoru, što koči proširivanje digitalne infrastrukture, tumače u Udruženju. 

Sve veći problemi javljaju se i u sektoru elektroničkog inžinjerstva, gdje mnoge kompanije imaju teškoća s pronalaženjem radnika s potrebnim kvalifikacijama. 

Više od polovine anketiranih kompanija danas je spremno tražiti radnike i izvan Evropske unije, navode u DIHK-u. 

Do sada je u Njemačku došlo blizu 40 hiljada radnika iz zemalja izvan Evropske unije, kaže čelnik Udruženja Ahim Derks (Achim Dercks), predviđajući povećanje njihovog broja do šesterocifrenih vrijednosti.